First Pilot Integrity, Transparency and Accountability Exam (A 4232) 264 لكل سؤال 20 ثانية فقطيمكنك البدء من جديدCreated on November 26, 2021 النزاهة والشفافية الفصل 3يغطي هذا الامتحان 30 سؤالاً من الفصل الثالث من الكتاب المقرر يبدأ من صفحة 63 حتى صفحة 81لمقرر: النزاهة والشفافية والمساءلة لمكافحة الفساد (A 4232) - جامعة القدس المفتوحة 1 / 30كيف تصف الفصل بين السلطات الثلاث لدى السلطة الفلسطينية وفقا للقانون الأساسي؟ فصل كامل لا يوجد فصل فصل مرن ونسبي فصل جامد 2 / 30ما المقومات الرئيسة من أجل بناء نظام نزاهة وطني؟ تأجيل الانتخابات الفصل بين السلطات وجود حزب واحد تجاهل أحكام القانون 3 / 30أحد العناصر التالية ليس من أعمدة نظام النزاهة الوطني فما هو؟ السلطة التشريعية الحكم المحلي دواوين المحاسبة القنصليات الأجنبية 4 / 30يقوم نظام النزاهة الوطني على عاتق الأطراف المختلفة بشكل: ليس من الاجابات السابقة تبادلي متكامل متتالي 5 / 30من يملك الرقابة على الأجهزة الامنية؟ جميع الإجابات هيئة مكافحة الفساد ديوان الرقابة المالية والإدارية البرلمان 6 / 30ماذا يحصل للفساد عندما تتعدد الأجهزة الرقابية والمحاسبية؟ ينتعش لا يتأثر يقل يزداد 7 / 30واحدة مما يلي ليست من أشكال تنظيم الوظيفة العامة عند نشوء السلطة الفلسطينية: إصدار قانون الخدمة المدنية لسنة 1998 إصدار القانون الأساسي لسنة 2003 إصدار قانون التقاعد الفلسطيني لسنة 2005 انشاء ديوان الخدمة المدنية الفلسطيني 8 / 30ما المبادئ النظرية التي وضعها القانون لتعزيز الحيادية والمهنية في الوظيفة العامة؟ الكفاءة نظرة المدير في الترقيات عدم اهتمام الحكومة بالموظف في نهاية وظيفته التعيين بدون مسابقات 9 / 30ما مبادئ الوقاية من الفساد في الوظيفة العامة في فلسطين؟ منع هياكل تنظيمية في الوزارات والمؤسسات العامة منع التعيينات الفئوية وغير المهنية تجريم حياديه الموظف العام التمييز في الوظيفة العامة 10 / 30يعتبر ديوان الموظفين العام: مؤسسة اهلية مؤسسة غير وزارية قطاع خاص مؤسسة وزاريه 11 / 30 ما مبادئ الوقاية من الفساد في الوظيفة العامة في فلسطين؟ عدم وجود قانون خاص بالتعيينات والترقيات منع نظام التعيين المفتوح عدم وجود قانون خاص بالتعيينات والترقيات عدم رفع تكلفة الوظيفة العامة 12 / 30يقوم النظام السياسي للسلطة الفلسطينية على اساس: احترام سرية المعلومات العامة حق السلطة التنفيذية في التشريع الأولوية للسلطة التنفيذية احترام مبدأ الفصل بين السلطات 13 / 30ما هو المطلوب من المؤسسات التنفيذية غير الوزارية؟ ان توحد المؤسسات التي تقوم بوظيفة متشابهة انت ملتزم بالقانون الأساسي أن تحدد مفهوم الاستقلال المالي والاداري جميع الإجابات 14 / 30ما مؤشرات تقييم دور السلطة التنفيذية في مكافحة الفساد؟ وجود مشاورات منتظمة مع المجتمع المدني وجود إجراءات لمراقبة الموجودات وجود سجلات للهدايا والضيافة جميع الإجابات 15 / 30إلى ماذا يؤدي ضعف الإمكانيات لدى الدول؟ د. الإجابتان أ + ب أ. رفع سقف التحديات ب. اللجوء إلى مبدأ الرشادة وعدم الإسراف ج. قمع الحريات 16 / 30ما الشروط الواجب توفرها في السلطة التنفيذية للوصول إلى مصاف الحاكمية الجيدة؟ منع المشاركة الشعبية القدرة على قمع الجماهير احتكار السلطة وضوح قواعد العمل السياسي للجميع 17 / 30كيف يمكن للأجهزة الأمنية ان تخضع للرقابة؟ جميع الإجابات الالتزام بالذمة المالية لمسؤولي الأجهزة اعتماد مدونات سلوك بوجود نظام شكاوى فعال 18 / 30ما الأعمال التي يجب أن تكون عليها الهيئات المحلية لتكون ركيزة من ركائز نظام النزاهة الوطنية؟ تقديم التقارير المالية والإدارية الى وزارة الحكم المحلي تفعيل نظم المساءلة تمكين الجمهور من مساءلة الهيئة جميع الإجابات 19 / 30أحد المؤسسات التنفيذية التالية وزارية: سلطة البيئة سلطة النقد مؤسسه المواصفات والمقاييس وزارة الثقافة 20 / 30أي القوانين التالية تناول الأحكام المتعلقة بالمشتريات العامة؟ أ. قانون اللوازم العامة د. الاجابتان أ + ب ج. قانون مكافحة الفساد ب. قانون العطاءات للأشغال الحكومية 21 / 30ما هو المطلوب من الأجهزة الأمنية؟ د. الاجابتان أ + ب أ. أن تتسم بالمهنية والكفاءة ج. أن تتسم بالانحياز للسلطة التنفيذية ب. ان تخضع موازنتها للرقابة 22 / 30أي الأعمال التالية لا يجب أن تكون عليه الهيئة المحلية؟ علانية الأهداف جميع الإجابات وضوح الأنظمة أن تكون الهيئة منفتحة في قراراتها 23 / 30من أهم طرق مكافحة الفساد والوقاية منه: تجفيف مصادره دراسة مخاطره اهماله مراقبته 24 / 30ما الذي يحول دون تداول السلطة؟ وجود فرص وصول الحزب إلى السلطة ليس مما ذكر وجود انتخابات دورية وجود حزب واحد مهيمن. 25 / 30ما أسباب ضعف الإنتاج أو السلبية لدى بعض الموظفين؟ وجود جهات إشرافية أعلى الإحباط نتيجة الصراعات على الرتب والمراكز وجود نظام تعيينات وترقيات وجود جهات رقابية 26 / 30ما أهم الأدوار المطلوبة من السلطة التنفيذية الفلسطينية؟ ج. الحفاظ على المعلومات والتقارير من الوقوع بأيدي العامة ب. تجنب تضارب المصالح أ. تقديم مشروع قانون الموازنة العامة للمجلس التشريعي د. الاجابتان أ + ب 27 / 30ما أسباب ضعف الإنتاج أو السلبية لدى بعض الموظفين؟ د. الإجابتان أ + ج ج. منع الترقيات غير المبررة ب. رسوخ الكفاءات والخبرات في وظيفتها أ. عدم استقرار ووضوح النظام التقاعدي 28 / 30ما المطلوب من وسائل الإعلام تجاه الكشف عن مظاهر الفساد؟ أن تكون غير خاضعة لسيطرة الدولة أن يتاح لها فرصة الاطلاع على المعلومات ان تكون حره مستقله جميع الإجابات 29 / 30بماذا تتميز الهيئات المحلية؟ هي الأكثر تماسّا والتصاقا بالمواطنين تخضع لرقابة الجمهور يستطيع المواطن محاسبتها جميع الإجابات 30 / 30ما مؤشرات تقييم دور الهيئة المحلية في مكافحة الفساد؟ عدم الاحتفاظ بسجلات للهدايا ليس من بين الإجابات نظام تعيينات غير واضح تدقيق حسابات مستقل Your score isThe average score is 45% LinkedIn Facebook Twitter VKontakte 0% إعادة الاختبار