İlk Pilot Dürüstlük, Şeffaflık ve Hesap Verebilirlik Sınavı (A 4232) 269 لكل سؤال 20 ثانية فقط يمكنك البدء من جديد Oluşturuldu Kasım 26, 2021 النزاهة والشفافية الفصل 3 يغطي هذا الامتحان 30 سؤالاً من الفصل الثالث من الكتاب المقرر يبدأ من صفحة 63 حتى صفحة 81 لمقرر: النزاهة والشفافية والمساءلة لمكافحة الفساد (A 4232) - جامعة القدس المفتوحة 1 / 30 ما أسباب ضعف الإنتاج أو السلبية لدى بعض الموظفين؟ د. الإجابتان أ + ج أ. عدم استقرار ووضوح النظام التقاعدي ج. منع الترقيات غير المبررة ب. رسوخ الكفاءات والخبرات في وظيفتها 2 / 30 من يملك الرقابة على الأجهزة الامنية؟ هيئة مكافحة الفساد جميع الإجابات البرلمان ديوان الرقابة المالية والإدارية 3 / 30 ما مؤشرات تقييم دور السلطة التنفيذية في مكافحة الفساد؟ وجود مشاورات منتظمة مع المجتمع المدني وجود سجلات للهدايا والضيافة جميع الإجابات وجود إجراءات لمراقبة الموجودات 4 / 30 ما مبادئ الوقاية من الفساد في الوظيفة العامة في فلسطين؟ منع هياكل تنظيمية في الوزارات والمؤسسات العامة تجريم حياديه الموظف العام التمييز في الوظيفة العامة منع التعيينات الفئوية وغير المهنية 5 / 30 ما هو المطلوب من الأجهزة الأمنية؟ د. الاجابتان أ + ب ج. أن تتسم بالانحياز للسلطة التنفيذية أ. أن تتسم بالمهنية والكفاءة ب. ان تخضع موازنتها للرقابة 6 / 30 ما المطلوب من وسائل الإعلام تجاه الكشف عن مظاهر الفساد؟ ان تكون حره مستقله جميع الإجابات أن تكون غير خاضعة لسيطرة الدولة أن يتاح لها فرصة الاطلاع على المعلومات 7 / 30 يعتبر ديوان الموظفين العام: قطاع خاص مؤسسة وزاريه مؤسسة اهلية مؤسسة غير وزارية 8 / 30 يقوم نظام النزاهة الوطني على عاتق الأطراف المختلفة بشكل: ليس من الاجابات السابقة متتالي تبادلي متكامل 9 / 30 أحد المؤسسات التنفيذية التالية وزارية: سلطة البيئة مؤسسه المواصفات والمقاييس سلطة النقد وزارة الثقافة 10 / 30 من أهم طرق مكافحة الفساد والوقاية منه: تجفيف مصادره مراقبته اهماله دراسة مخاطره 11 / 30 بماذا تتميز الهيئات المحلية؟ هي الأكثر تماسّا والتصاقا بالمواطنين يستطيع المواطن محاسبتها جميع الإجابات تخضع لرقابة الجمهور 12 / 30 واحدة مما يلي ليست من أشكال تنظيم الوظيفة العامة عند نشوء السلطة الفلسطينية: إصدار قانون التقاعد الفلسطيني لسنة 2005 انشاء ديوان الخدمة المدنية الفلسطيني إصدار قانون الخدمة المدنية لسنة 1998 إصدار القانون الأساسي لسنة 2003 13 / 30 كيف تصف الفصل بين السلطات الثلاث لدى السلطة الفلسطينية وفقا للقانون الأساسي؟ لا يوجد فصل فصل مرن ونسبي فصل كامل فصل جامد 14 / 30 أحد العناصر التالية ليس من أعمدة نظام النزاهة الوطني فما هو؟ السلطة التشريعية القنصليات الأجنبية الحكم المحلي دواوين المحاسبة 15 / 30 ما المقومات الرئيسة من أجل بناء نظام نزاهة وطني؟ تجاهل أحكام القانون الفصل بين السلطات وجود حزب واحد تأجيل الانتخابات 16 / 30 يقوم النظام السياسي للسلطة الفلسطينية على اساس: الأولوية للسلطة التنفيذية حق السلطة التنفيذية في التشريع احترام مبدأ الفصل بين السلطات احترام سرية المعلومات العامة 17 / 30 ما هو المطلوب من المؤسسات التنفيذية غير الوزارية؟ أن تحدد مفهوم الاستقلال المالي والاداري ان توحد المؤسسات التي تقوم بوظيفة متشابهة جميع الإجابات انت ملتزم بالقانون الأساسي 18 / 30 ما الذي يحول دون تداول السلطة؟ ليس مما ذكر وجود فرص وصول الحزب إلى السلطة وجود حزب واحد مهيمن. وجود انتخابات دورية 19 / 30 ما المبادئ النظرية التي وضعها القانون لتعزيز الحيادية والمهنية في الوظيفة العامة؟ عدم اهتمام الحكومة بالموظف في نهاية وظيفته نظرة المدير في الترقيات الكفاءة التعيين بدون مسابقات 20 / 30 ماذا يحصل للفساد عندما تتعدد الأجهزة الرقابية والمحاسبية؟ ينتعش يقل لا يتأثر يزداد 21 / 30 أي الأعمال التالية لا يجب أن تكون عليه الهيئة المحلية؟ أن تكون الهيئة منفتحة في قراراتها جميع الإجابات علانية الأهداف وضوح الأنظمة 22 / 30 ما أهم الأدوار المطلوبة من السلطة التنفيذية الفلسطينية؟ د. الاجابتان أ + ب أ. تقديم مشروع قانون الموازنة العامة للمجلس التشريعي ج. الحفاظ على المعلومات والتقارير من الوقوع بأيدي العامة ب. تجنب تضارب المصالح 23 / 30 ما مؤشرات تقييم دور الهيئة المحلية في مكافحة الفساد؟ نظام تعيينات غير واضح تدقيق حسابات مستقل ليس من بين الإجابات عدم الاحتفاظ بسجلات للهدايا 24 / 30 أي القوانين التالية تناول الأحكام المتعلقة بالمشتريات العامة؟ ج. قانون مكافحة الفساد أ. قانون اللوازم العامة د. الاجابتان أ + ب ب. قانون العطاءات للأشغال الحكومية 25 / 30 كيف يمكن للأجهزة الأمنية ان تخضع للرقابة؟ جميع الإجابات الالتزام بالذمة المالية لمسؤولي الأجهزة بوجود نظام شكاوى فعال اعتماد مدونات سلوك 26 / 30 ما أسباب ضعف الإنتاج أو السلبية لدى بعض الموظفين؟ الإحباط نتيجة الصراعات على الرتب والمراكز وجود جهات إشرافية أعلى وجود نظام تعيينات وترقيات وجود جهات رقابية 27 / 30 إلى ماذا يؤدي ضعف الإمكانيات لدى الدول؟ أ. رفع سقف التحديات ب. اللجوء إلى مبدأ الرشادة وعدم الإسراف د. الإجابتان أ + ب ج. قمع الحريات 28 / 30 ما مبادئ الوقاية من الفساد في الوظيفة العامة في فلسطين؟ عدم وجود قانون خاص بالتعيينات والترقيات منع نظام التعيين المفتوح عدم وجود قانون خاص بالتعيينات والترقيات عدم رفع تكلفة الوظيفة العامة 29 / 30 ما الأعمال التي يجب أن تكون عليها الهيئات المحلية لتكون ركيزة من ركائز نظام النزاهة الوطنية؟ جميع الإجابات تقديم التقارير المالية والإدارية الى وزارة الحكم المحلي تفعيل نظم المساءلة تمكين الجمهور من مساءلة الهيئة 30 / 30 ما الشروط الواجب توفرها في السلطة التنفيذية للوصول إلى مصاف الحاكمية الجيدة؟ وضوح قواعد العمل السياسي للجميع القدرة على قمع الجماهير منع المشاركة الشعبية احتكار السلطة Your score is Ortalama puan şöyledir 44% LinkedIn Facebook Twitter VKontakte 0% إعادة الاختبار